Nesten halvparten verdens arbeidsstyrke (45 prosent) er regnet for å ha en utsatt, eller sårbar posisjon på arbeidsmarkedet, ifølge FNs arbeidsorganisasjon ILO. Med dette menes arbeidstakere som enten jobber i uformell sektor eller som ikke har grunnleggende anstendige arbeidsvilkår.
Antallet arbeidstakere i sårbare posisjoner har økt siden 2012. Utviklingen går med andre ord i feil retning. I land sør for Sahara og Sør-Asia er tre av fire arbeidstakere i en utsatt posisjon.
Inn som bærekraftsmål
Det er beregnet at 780 millioner mennesker ikke tjener nok til å brødfø seg selv og familien. «Anstendig arbeid» kom nylig inn som ett av FNs bærekraftsmål som ble vedtatt i september i år. Her heter det at målet er å:
«Fremme varig, inkluderende og bærekraftig økonomisk vekst, full sysselsetting og anstendig arbeid for alle.»
- Les mer om bærekraftsmålene hos FN-sambandet
- Les mer hos ILO: Decent work and the 2030 Agenda for sustainable development
|
Hva er et anstendig arbeidsliv? Et anstendig arbeidsliv innebærer at arbeidstakeren har:
|
Arbeidsledigheten er også høy og vedvarende. 201 millioner mennesker var arbeidsledige (tall fra 2014). Dette er 31 millioner flere enn før finanskrisen fra 2008. Det er forventet at ledigheten vil øke ytterligere de nærmeste årene. Det må skapes over 600 millioner jobber innen 2030 for å holde tritt med befolkningsøkningen. Det vil si rundt 40 millioner per år.
- Les mer hos ILO: World Employment and Social Outlook 2015
- Les også: Norge topper global jobbindeks (arbeidslivet.no, november 2014).
Den internasjonale fagbevegelsen ITUC rapporterer om markeringer av dagen i 42 land. I Brussel blir det blant annet en demonstrasjon mot innsparinger og nedskjæringer.
- Les mer hos ITCU: World Day for Decent Work: “End Corporate Greed”
