Stemmen til 3000 tillitsvalgte

Tillitsvalgtpanelet består av om lag 3300 tillitsvalgte. Jevnlig vil de få anledning til å ytre sin mening om aktuelle tema i det norske arbeidslivet. Deltakerne representerer hele landet og samtlige LO-forbund.

Fafo har stått for opprettelsen av panelet og gjennomfører undersøkelsene, på oppdrag fra LO.

Mai 2016: Delingsøkonomi, lokale tillegg, klima, midlertidighet, læreplasser

• Tillitsvalgte bidrar til å skaffe flere læreplasser
• Nær 1 av 4 LO-tillitsvalgte har «nye» midlertidig ansatte på arbeidsplassen
• LO: Omfattande brot på arbeidsmiljølova
• Klimaarbeid på arbeidsplassene krever tid
• LO: Litt større forventninger om lokale tillegg i 2016 
• Stor usikkerhet om delingsøkonomien blant tillitsvalgte

Oktober 2015: Automatisering, innleie

• Stor frykt for at ny teknologi vil erstatte arbeidstakere
• Én av fire kjenner til uakseptable vilkår

Juni 2015: Stillingsvern og alder

• Lavere interesse for seniorer?

Mai 2015: Konkurranseutsetting, vikardirektiv, plaging og bedriftshelsetjeneste

• Fortsatt liten tro på konkurranseutsetting
• Fortsatt sprik i kontroll av vikarers rettigheter
• 1 av 5 tillitsvalgte plages eller utsettes for ubehageligheter
• LO: Tillitsvalgtes erfaringer med bedriftshelstjenesten

Desember 2014: Midlertidige ansettelser, overtid, læreplasser

• Tillitsvalgte frykter større gjennomtrekk og dårligere arbeidsmiljø
• Skepsis til nye overtidsregler blant tillitsvalgte
• Tillitsvalgte gir bedre finansiering av opplæring

Februar 2014: Pensjon, bruk av sosiale medier

• Pensjon – hett tema men stor usikkerhet

Det fullstendige notatet (PDF-format) på Fafo.no:

• Tjenestepensjon og sosiale medier

August 2013: Arbeidsmiljøloven, sosial dumping, m.m.

Tredje undersøkelse kartla tillitsvalgtes syn på et bredt spekter av tema (se notat-tittel).

• Populære tiltak mot sosial dumping
• Stor skepsis til konkurranseutsetting
• Tillitsvalgte slår ring om regelverket

Det fullstendige notatet (PDF-format) på Fafo.no:

• Om arbeidstid, konkurranseutsetting, innleie av arbeidskraft, tiltak mot sosial dumping, AFP og kontroll og overvåkning på arbeidsplassene

April 2013: Likestilling, prioriteringer og samarbeid, overvåkning, renhold

Den andre undersøkelsen i rekken dreier seg om holdninger til likestilling og kvinners representasjon, samt prioriteringer og samarbeid. Enkelte spørsmål fulgte også opp forrige undersøkelse, om overvåkning.

Funnene omtales i følgende artikler:

• Likestilling i arbeidslivet – en fjern drøm
• Stor grad av likestilling blant tillitsvalgte
• Kjønnskvotering fortsatt kontroversielt i LO
• Pensjon er viktigst
• Stadig flere ansatte kan overvåkes
• Smått med oppfølging i renholdsbransjen

De to fullstendige notatene (PDF-format) kan du lese på Fafo.no:

• Likestilling: politikk og utfordringer
• Prioriteringer og samarbeid

Oktober 2012: Innleie og overvåkning

Den første undersøkelsen ble offentliggjort oktober 2012, og handler om innleie av arbeidskraft og kontroll og overvåkning i arbeidslivet.

Funnene omtales i denne artikkelen:

• Én av fire kjenner til uakseptable arbeidsvilkår.

Hele notatet i PDF-format (Fafo.no):

• Bruk av innleid arbeidskraft